EasyJet wird 25 Flugzeuge aus den Beständen der Air Berlin übernehmen und primär am Flughafen Berlin-Tegel stationieren. Gleichzeitig wird EasyJet für etwa 1.000 Mitarbeiter der Stellen in Berlin ausschreiben. Für weit über 6.000 Air Berlin Mitarbeiter haben sich damit neue berufliche Perspektiven ergeben. 1.300 Stellen hat allein die Lufthansa Group ausgeschrieben, 1.700 Mitarbeiter der NIKI und der Luftfahrtgesellschaft Walter werden direkt übernommen.
Für 1.200 Beschäftigte des Bodenpersonals in Berlin und 550 Mitarbeiter der Air Berlin Technik besteht die Möglichkeit, in eine Transfergesellschaft zu gehen. 300 Mitarbeiter der Air Berlin Technik werden von Nayak/Zeitfracht übernommen. Mehrere Hundert Mitarbeiter haben bereits das Unternehmen Richtung neuer Arbeitgeber verlassen. Damit sind für circa 80 Prozent der Air Berlin Mitarbeiter Anschlussbeschäftigungen gefunden. Air Berlin hatte seit dem Frühsommer 2017 mit der britischen Fluggesellschaft EasyJet Verkaufsverhandlungen geführt. Der Kauf steht unter dem Vorbehalt der Zustimmung durch den Gläubigerausschuss, den Sachwalter im Insolvenzverfahren der Air Berlin sowie der europäischen Wettbewerbsbehörde in Brüssel. Frank Kebekus, Generalbevollmächtigter: „Wir freuen uns sehr über das positive Verhandlungsergebnis mit EasyJet. Damit haben wir einen letzten wichtigen Meilenstein in den Bieterverhandlungen erreicht. Alle Unternehmensteile der Air Berlin sind jetzt verkauft.“
Thomas Winkelmann, CEO Air Berlin: „Wir haben unser Ziel erreicht. Nach der Lufthansa Group ist es uns gelungen, mit EasyJet, einem weiteren Schwergewicht der europäischen Airline-Industrie, erfolgreich die Verkaufsverhandlungen abzuschließen. Das ist gut für die Air Berliner, die attraktive Arbeitsplatzangebote in Berlin erhalten. Das ist auch gut für den Luftverkehrsstandort Deutschland, da Wettbewerb und attraktive Angebote erhalten bleiben. Dies ist ein großer Erfolg.“
(red / AB)